苏州工业职业技术学院2022年招生计划

苏州工业职业技术学院招生专业

建筑工程技术、工程造价、会计信息管理、电子商务、物流管理、商务日语、商务英语、机电一体化技术、智能控制技术、工业机器人技术、汽车检测与维修技术、汽车电子技术、电子信息工程技术、应用电子技术、智能产品开发、物联网应用技术、计算机应用技术、计算机网络技术、软件技术、云计算技术与应用、大数据技术与应用、通信技术、旅游管理、汽车营销与服务、机械制造与自动化、模具设计与制造、数控技术、数控设备应用与维护、工业工程技术、电气自动化技术、数字媒体艺术设计、环境艺术设计等。

江苏省内招生计划

1. 录取工作遵循公平竞争、公开选拔、公开程序的原则。执行国家教育部和各省、自治区、直辖市招生委员会制定的录取政策以及有关规定;对政策加分考生的录取，按照教育部规定的原则执行。

2. 学院实行“分数优先，遵循志愿”的原则”录取考生，即在录取过程中，依据投档分从高到低进行排序择优录取，如投档分相同，则文科类考生再依次按语文(不含附加分)、数学、外语分数从高到低进行排序，理科类考生再依次按数学(不含附加分)、语文、外语分数从高到低进行排序;艺术类考生如总分相同，按文化总分从高到低进行排序，如仍相同，则再依次按语文、数学、外语分数从高到低进行排序录取。

3. 关于录取专业对身体健康要求，执行教育部、卫生部、**残疾人联合会颁布的《普通高等学校招生体检工作指导意见》及教育部办公厅、卫生部办公厅《关于普通高等学校招生学生入学身体检查取消乙肝项目检测有关问题的通知》要求。

4. 本规则未尽之处，按照教育部及相关省(自治区)招生政策及规定执行。

学院教师现有博士77名，专任教师博士占比22%，教师博士数及占比列全省高职院校前列，其中61名博士在智能制造类专业任教，人才高度集聚，群体效应突显：2016年工业机器人与材料表面处理科技团队获评省“青蓝工程”科技创新团队，2017年智能成套装备科技团队获评省高校科技创新团队、数控技术教学团队获评省“青蓝工程”优秀教学团队、智能制造产业技术技能人才开发研究团队获评省高校哲社创新团队。山高人为峰，领军者涌现：2015—2017年，学院教师先后有18人次入选省“六大人才高峰”、省“333高层次人才”、省“青蓝工程”学术带头人、省教学名师、省五一劳动奖章等高层次人才名单。

学院与智能制造企业联合研发，协同创新成效显著：2016年获江苏省经信委“江苏省智能机器人及成套装备创新中心”，2016年获江苏省发改委“江苏省工业机器人工程实验室”，2016年获省科技厅第三批“江苏省工业机器人众创空间”。2015—2017年，学院获国家自然科学基金、省自然科学基金、省社会科学基金、省高校自然科学重大项目共13项，立项数量为全省高职前列。新增授权知识产权186项，其中发明专利26项，发明专利授权量领先于省内高职院校;转让专利10项，给企业带来经济效益超千万元。