2025年内江幼师专业招生的职业学校

初中毕业没有考上高中，读中专是很多同学的选择，而选择读中专选择一个靠谱的专业非常重要，幼师专业历年来都是相对热门的中专专业学科，那么2025年内江幼师专业招生的职业学校？针对这一问题，老师通过多方数据整理，把所有内江开设有幼师专业的中等职业学校做了分享，同学们可以看一下。

初中毕业读幼师专业需要满足哪些条件?

学历要求‌：持有初中毕业证或完成九年义务教育证明(含应届生及往届生)

‌年龄限制‌：通常要求15-18周岁，部分民办中职可放宽至20周岁

身高要求：身高≥150cm

健康情况：

①无传染性疾病(肺结核、乙肝活动期等)及精神病史

②四肢健全，无影响教学活动的肢体残疾

③面部颈部无大面积疤痕或纹身(面积≤3cm²)

初中毕业读幼师专业学历够用吗?

初中毕业读幼师专业‌仅能从事保育员岗位‌;若想成为教师，必须升学至大专及以上学历并考取教师资格证,所以如果同学们对幼师专业感兴趣，且初中毕业就读幼师专业，学历还是有所欠缺的，但是现在的升学也相对容易，在报考学校之前可以提前了解。

内江幼师专业学校有哪些

内江职业培训学校

内江职业培训学校是内江市教育局直属的一所综合性中等职业学校，自2005年建校以来，始终致力于培养实用型技能人才。学校开设的幼师专业以“理论与实践并重”为特色，注重学生综合素质的提升。专业课程涵盖幼儿教育学、心理学、艺术教育、幼儿园活动设计与组织等，同时结合现代教育技术，强化学生的教学实操能力。

学校拥有一支经验丰富的师资团队，其中80%以上的教师具有学前教育相关专业背景或幼儿园一线教学经验。校内设有模拟幼儿园教室、音乐舞蹈实训室、美术创作室等现代化教学设施，为学生提供沉浸式学习环境。此外，学校与市内多家优质幼儿园建立长期合作关系，定期组织学生参与见习和实习，确保学以致用。

近年来，该校幼师专业毕业生就业率保持在95%以上，多数学生进入公立或私立幼儿园任教，部分学生通过单招或对口升学考试进入高职院校继续深造。学校还定期举办职业技能竞赛和教师资格证考前培训，助力学生职业发展。

内江幼儿师范学校

内江幼儿师范学校是川南地区较早开设幼师专业的中职学校之一，办学历史超过30年。学校以“爱心、责任、专业”为育人理念，培养具备扎实专业知识和良好师德素养的幼儿教师。课程设置紧跟行业需求，除基础理论课外，还开设奥尔夫音乐教学、蒙台梭利教育法等特色课程，提升学生的创新教学能力。

该校注重学生艺术素养培养，建有钢琴房、舞蹈室、手工制作坊等专业教室，并聘请省级示范幼儿园骨干教师担任兼职导师。学生需完成至少200课时的校外实践，包括参与幼儿园节日活动策划、课程辅助教学等，积累真实教学经验。学校还设有幼儿教师职业资格认证考点，方便学生考取相关证书。

多年来，该校毕业生以专业扎实、适应力强受到用人单位好评，部分优秀毕业生已成为幼儿园管理层或创办幼教机构。学校还与省内多所高校合作，开设“3+2”贯通培养项目，为学生提供学历提升通道。

内江职业技术学校

内江职业技术学校是内江市重点中等职业学校，其幼师专业以“校企共育”为办学特色，与本地知名幼教集团联合制定人才培养方案。专业课程涵盖幼儿卫生保健、游戏设计与指导、家园共育等模块，同时融入早期教育、特殊儿童教育等拓展内容，拓宽学生职业发展路径。

学校配备先进的多媒体互动教室和虚拟仿真实训系统，学生可通过情景模拟掌握教学技巧。师资团队中既有高级讲师，也有来自幼儿园的行业专家，定期开展教学案例研讨。学校还组织学生参与社区亲子活动志愿服务，强化社会责任感和沟通能力。

该校毕业生可通过校园双选会直接签约合作单位，近年就业率稳定在93%以上。学校还与日本、新加坡等国的幼教机构建立交流机制，为有意向海外就业的学生提供语言培训和职业推荐服务。

内江师范学院附属中等职业学校

作为内江师范学院下属的中职学校，该校依托高校资源，构建了“中职—高职—本科”贯通式培养体系。幼师专业采用“双导师制”，由学院学前教育专业教授和中职骨干教师共同授课，课程内容深度融合高校学术资源与职教实践导向。

学校重点打造“科研+实训”教学模式，鼓励学生参与幼儿行为观察、课程开发等课题研究。校内建有标准化保育实训室和感统训练室，并与师范学院附属幼儿园共享教学资源，学生可全程参与幼儿园日常教学与管理。学校还开设儿童文学创作、教育戏剧等选修课，培养学生多元化技能。

该校毕业生对口升学率常年位居全市前列，约40%的学生通过考试升入内江师范学院等高校。直接就业学生多进入高端民办幼儿园或早教中心，起薪水平高于行业平均标准。

内江幼教职业技术学校

内江幼教职业技术学校是经四川省教育厅批准的全日制中等职业学校，专注学前教育领域。学校幼师专业以“全科培养”为目标，课程涵盖语言、科学、艺术、健康、社会五大领域教学法，并引入STEAM教育、绘本教学等前沿内容。

学校创新采用“岗位能力分级认证”制度，学生需通过保育员、配班教师、主班教师三级技能考核方可毕业。实训基地包括省级示范幼儿园和早教中心，提供轮岗实习机会。学校还自主研发幼儿行为观察APP，帮助学生掌握数字化教学工具。

该校与成渝地区200余家幼教机构建立就业合作，毕业生可享受终身职业指导服务。近年来，多名学生在省级幼儿教师技能大赛中获奖，部分学生自主创业开办托育机构，展现较强职业竞争力。